英語培訓機構的性價比，是通過培訓獲得收益的關鍵。

隨著培訓市場的泛濫，社會上培訓機構的實力良莠不齊，不內行的人是看不明白的。那么作為培訓對象我們怎么識別培訓機構的性價比呢？不妨聽我來說道說道。

1，師資力量。

目前市場上的培訓機構招募的老師，絕大部分都不是擁有教師資格的人，他們當中也有很多人英語成績會通過國家四六級考試，水平也不低，但是在教育教學這一塊是沒有經驗的，這對于成年人或許不重要，但如果是學生，特別是中學生，最好是送到老師那里接受正規的教育，免得給孩子的學習帶來困擾。

2，管理模式。

教學質量好的培訓機構，家長或者學生口口相傳是好事情！

但事實上，好多機構在這當中運用了營銷策略：比如亂承諾，包通過就是當中的一種。

眾所周知的國家公務員考試的面試培訓，好多培訓機構承諾考試不通過就退費。雖然這承諾不影響教學，但是這種賭概率還是很明顯的。那么我們選擇培訓機構前，就得有一雙火眼金睛，免得耽誤了學習還花費不少錢。

事實上， 班級授課形式是很好的教育教學方法，不要過于迷信培訓機構！